園長先生の重要な役割の１つにチームビルディングがあります。チームビルディングとは、理念に基づいて目標達成を目指すためのチームを作り上げるものであり、チームの生産性を高めることが求められます。 本記事では、園長先生がメンバーの経験やスキル能力を最大限に発揮し保育理念に基づいた目標を達成できるチーム作りを行うにあたって、必要となることをまとめました。

大学を卒業後、国内大手コンサルティングファームに入社した福永氏。株式会社CHaiLDに入社するまでの経緯や入社したきっかけについて詳しく話を伺いました。